Ukázat všechny projekty
Individuální charakteristiky členů volených orgánů společností a firemní výsledky
2020 - 2023
| Poskytovatel | Grantová agentura ČR |
| Program | Standardní projekty |
| Kód projektu | 20-03517S |
| Účastníci | Fakulta sociálních věd Univerzity Karlovy |
V projektu hodláme analyzovat vztahy mezi charakteristikami členů volených orgánů společností a hospodářskými výsledky společností. V první části vytvoříme nové inovativní modely informační transmise ve volených orgánech, které budou zahrnovat signalizaci ze strany managementu, investici do informace a konstrukci struktury informace (tzv. bayesovské přesvědčování). Hlavním zájmem je analýza dopadů změn v nezávislosti, tlaku výkonných členů, kompozici orgánu a jeho diverzitě. Analýza se bude týkat monistické i duální správy společností. V druhé části budeme na případu bankovního sektoru v ČR studovat vztahy mezi charakteristikami členů představenstev a bankovními rizikem. Použijeme metody panelové regrese a pro výběr z individuálních charakteristik i metody strojového učení.
Sdílejte projekt s ostatními
Související projekty
Ekonomie, Základní výzkum
Behaviorální finance a makroekonomie: Nové pohledy pro hlavní proud
Hlavním cílem tohoto projektu je založení mezinárodně konkurenceschopného týmu složeného z mladých výzkumníků s bohatými mezinárodními zkušenostmi a kontakty. Tento tým výrazně přispěje k výzkumu v rychle se rozvíjejících, ale…
Ekonomie, Základní výzkum
2016 - 2020
Combating Fiscal Fraud and Empowering Regulators (COFFERS)
Since 2008 ‚fiscal leaks‘ have become an immediate policy challenge for EU governments, partly as a result of tax abuse. The COFFERS project unfolds as EU tax authorities transition to…
Ekonomie, Základní výzkum, Životní prostředí
2016 - 2022
Global Excellence in Modelling of Climate and Energy (GEMCLIME)
Projekt se zaměřuje na významné aspekty energetické ekonomiky a změny klimatu. Projekt se zabývá globálními a komplexními vědeckými a politickými problémy.…